近年來(lái)，隨著滬深兩市的不斷擴(kuò)容，兩市的股票數(shù)已達(dá)1700余只。在這樣一個(gè)龐大的股票市場(chǎng)，要選擇出具有上漲潛力的大牛股，的確不是一件易事。盡管如此，選擇牛股也有竅門(mén)，那就是從漲幅榜中去尋找。因?yàn)椋械呐９桑旧隙际菑臐q幅榜中脫穎而出的，所以，從漲幅榜中尋找牛股，能起到事半功倍的效果。

　　那么如何從漲幅榜中去尋找牛股呢?這就要根據(jù)以下的因素來(lái)具體研判了。

　　一、密切關(guān)注漲幅榜中的陌生股票，認(rèn)真分析其上漲原因。滬深兩市中每天的漲幅榜中都會(huì)有一些新面孔涌現(xiàn)，對(duì)漲幅榜中這些新冒出來(lái)的個(gè)股要格外重視，說(shuō)不準(zhǔn)它就是一只大潛力股的雛形。首先，要認(rèn)真分析它上漲的原因，看是不是新形成的熱點(diǎn)，是不是因有什么重大的利好刺激而上漲。如果是受偶然的消息刺激而上漲，那么行情一般不可能持續(xù);如果是一個(gè)熱點(diǎn)的形成，那么接下來(lái)就會(huì)有一波非常有力的狂飆。例如2009年11月13日，菲達(dá)環(huán)保一開(kāi)盤(pán)就突然從漲幅榜中率先脫穎而出，并一路震蕩盤(pán)升，直至漲停。我們分析發(fā)現(xiàn)，此股是在盤(pán)整了長(zhǎng)達(dá)一年的時(shí)間后，突然放量向上的，而且在漫長(zhǎng)的盤(pán)整過(guò)程中都有量能的堆積，故判斷此股是一只不可多得的大潛力股。該股其后的走勢(shì)確實(shí)非常凌厲，在大盤(pán)的大幅震蕩調(diào)整中連拉漲停板。一般來(lái)說(shuō)，如果在上漲前沒(méi)有量的配合，股價(jià)不可能走得很高。只有在量能的配合下，才會(huì)形成一個(gè)新的熱點(diǎn)。菲達(dá)環(huán)保就成功地帶動(dòng)了整個(gè)節(jié)能環(huán)保和低碳經(jīng)濟(jì)板塊個(gè)股的上漲。

　　二、研判闖入漲幅榜前面的個(gè)股所處板塊其他個(gè)股的表現(xiàn)情況。一般來(lái)說(shuō)，如果個(gè)股能夠成為龍頭的話，那么它的上漲勢(shì)必會(huì)帶動(dòng)板塊內(nèi)其他個(gè)股的上漲。如果只是上漲個(gè)股的獨(dú)立行為，那么則與形成板塊熱點(diǎn)無(wú)關(guān)，這樣的個(gè)股只是其本身具有上漲的動(dòng)力，此時(shí)就只能看個(gè)股本身的特點(diǎn)了。

　　三、看漲幅榜前列的個(gè)股是跟風(fēng)上漲還是自身帶動(dòng)同類個(gè)股的上漲。通常在漲幅榜前的個(gè)股既有龍頭的出現(xiàn)，也有跟隨龍頭股上漲的個(gè)股，那些跟風(fēng)上漲的個(gè)股，一般不能夠像龍頭股一樣出現(xiàn)連續(xù)飆升的行情;而一旦進(jìn)行調(diào)整時(shí)，這些個(gè)股往往又比龍頭股跌得更快。所以，從漲幅榜里面篩選個(gè)股，還是要捕捉到龍頭股為好。舉個(gè)典型的例子，當(dāng)甲流概念出現(xiàn)時(shí)，如果能在2009年8月24日的漲幅榜上發(fā)現(xiàn)華蘭生物，那么，你就能獲得翻倍的利潤(rùn)。因?yàn)樵摴烧羌琢鞯凝堫^個(gè)股。如果你是介入的其他跟風(fēng)上漲的甲流概念股，那么利潤(rùn)就要小得多。那天，華蘭生物開(kāi)盤(pán)就向上沖擊，隨后一路盤(pán)升，直到漲停。從這只股票的K線走勢(shì)上看，前期除權(quán)后，成交量迅速放大，表明有資金在積極搶籌建倉(cāng)。所以，當(dāng)它一旦突破時(shí)，就會(huì)帶來(lái)一波力度非常強(qiáng)勁的漲幅。從華蘭生物的翻番走勢(shì)中，我們可以清楚地看到，它是一只正宗的甲流龍頭股，它不斷上漲，其他的甲流概念股就跟著上漲，而它一旦調(diào)整，其他的甲流概念股就紛紛展開(kāi)調(diào)整。

　　四、對(duì)漲幅榜中新涌現(xiàn)出來(lái)的概念板塊，要有敏捷的反應(yīng)能力，要敢于及時(shí)跟進(jìn)。在滬深兩市中，一旦有什么新的概念板塊誕生，總會(huì)要被充分炒作一番的。所以，只要發(fā)現(xiàn)漲幅榜中有新出現(xiàn)的概念股領(lǐng)漲，就要迅速跟進(jìn)，尤其是要及時(shí)跟進(jìn)龍頭個(gè)股。證券市場(chǎng)不管是在熊市還是牛市，都會(huì)不斷涌現(xiàn)出新的熱點(diǎn)、概念、題材，只要我們留心，就能夠把握到各種投資機(jī)會(huì)。